學歷要求：高中?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：501~1000人?|?招聘方式：

任職要求： 1.20-35歲有一定銷售經驗 2.熱愛銷售，具有良好的客戶服務意識和溝通能力 3有過家居建材（窗簾，壁紙）經驗的優先 .工作內容： 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成窗簾，壁紙等軟裝銷售； 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規定完成各項銷售統計工作； 3、及時對已施工客戶進行后續跟蹤 福利待遇： 1、每日工作八小時 2、每周工作六天，休息一天。 3、有銷售月度獎…

.工作內容： 1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成窗簾，壁紙等軟裝銷售； 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規定完成各項銷售統計工作； 3、及時對已施工客戶進行后續跟蹤

學歷要求：本科?|?工作經驗：1-2年?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

崗位職責】 1.負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入系統，協助經理維護客戶。 2.負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。 3.定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。 4.負責上門客戶提貨，辦單，進行派送單據的打單、收單、返簽收等業務，提高客戶滿意度。

崗位要求 1.本科及以上學歷。畢業一年以內（20屆畢業生，21屆實習生） 2.專業不限。 3.工作嚴謹，執行力強，有較強抗壓能力，良好溝通能力及團隊合作精神。 4.熟練運用OFFICE辦公軟件。

學歷要求：大專?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

1. 貫徹執行車站的各項工作計劃、任務及服務方針； 2. 按照票務規章規定，負責售票、檢票及其他的票務工作； 3. 負責車站內客運組織工作； 4. 按照突發事件處理的程序，服從上級安排，及時、有效的進行突發事件處理； 5. 熟練掌握本崗位的工作職責，高標準的完成各項服務工作，確保為乘客提供安全高效的服務； 6. 掌握車站內部設備設施的操作。

1. 具備大專及以上學歷，專業不限，有服務行業經驗者學歷可適當放寬； 2. 年齡37歲以下，形象氣質佳； 3. 男：身高1.73米以上；女：身高1.63米以上； 4. 能夠適應倒班工作； 5. 身體健康，無色盲、色弱； 6. 有服務行業工作經驗者優先。 投遞簡歷進入“北京京港地鐵有限公司”官網—招賢納士—職位空缺—站務員（職位編號：00010）—申請該職位—提交并完成簡歷投遞

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：50~100人?|?招聘方式：

1.年齡要求：一般為35周歲以下。達到高級職稱的，年齡可適當放寬。高級教師年齡原則上不得超過45周歲，一級教師年齡原則上不得超過40周歲。年齡計算截至當年12月31日； 2.學歷要求：為統招統分大學本科及以上； 3.具有教師資格證書； 4.在職在編。 特別說明：此公告不是招聘公告，只表示我校所需教師情況

1. 具有北京市常住居民戶口； 2. 具有大學本科及以上學歷； 3. 具有與聘用崗位相應的教師資格證； 4. 數學教師。 特別說明：此公告不是招聘公告，只表示我校所需教師情況

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

1、負責公司產品的銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍； 4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務； 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。

1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業； 2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 5、有責任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團隊協作精神，善于挑戰。

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

1.負責線上渠道的房產信息維護，打造個人的專業品牌。 2.實地帶客戶看房，并為客戶提供優質的看房體驗。 3.為業主制定合理的房產銷售方案。 4.負責跟進后期流程的辦理。 5.促成買賣雙方交易達成，協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作。

1、統招本科以上學歷，市場營銷等相關專業； 2、18-35周歲，可接受17屆實習生。1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 5、有責任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團隊協作精神，善于挑戰。 特別提示： 提供專業、系統培訓，后期師傅幫扶！

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

1.負責線上渠道的房產信息維護，打造個人的專業品牌。 2.實地帶客戶看房，并為客戶提供優質的看房體驗。 3.為業主制定合理的房產銷售方案。 4.負責跟進后期流程的辦理。 5.促成買賣雙方交易達成，協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作。

1、統招本科以上學歷，市場營銷等相關專業； 2、18-35周歲，可接受17屆實習生。1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識； 5、有責任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團隊協作精神，善于挑戰。 特別提示： 提供專業、系統培訓，后期師傅幫扶！

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

1、年齡20-40歲，統招本科學歷； 2、善于溝通，有較強的語言表達能力 福利待遇： 1、無責任底薪5500元（實習期1-6個月）； 2、A1及以上級別員工：（50%-85%）高額提成，享受保障薪資4500元-6500元+五險一金+關愛基金+孝順金+法定假日+生日休； 3、福利：免費體檢，各種激勵方案（轎車， IPHONE，名牌服裝，電動車等），過節福利，生日福利，高溫福利，帶薪年休假，半年一次…

1、年齡20-40歲，統招本科學歷； 2、善于溝通，有較強的語言表達能力

學歷要求：本科?|?工作經驗：經驗不限?|?公司規模：1000人以上?|?招聘方式：

1、年齡20-40歲，統招本科學歷； 2、善于溝通，有較強的語言表達能力 福利待遇： 1、無責任底薪5500元（實習期1-6個月）； 2、A1及以上級別員工：（50%-85%）高額提成，享受保障薪資4500元-6500元+五險一金+關愛基金+孝順金+法定假日+生日休； 3、福利：免費體檢，各種激勵方案（轎車， IPHONE，名牌服裝，電動車等），過節福利，生日福利，高溫福利，帶薪年休假，半年一次國…

1、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神; 2、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰高薪； 3、具有較強的溝通與組織協調能力及親和力；